可能会赔钱。依据《劳动合同法》，未签劳动合同超一月需付双倍工资，满一年后视为无固定期合同。不及时处理可能导致需支付额外薪资及面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为协商或应诉。建议先与员工协商，达成和解；若协商无果，员工提起诉讼，则需积极应诉，依据法律规定处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可能会赔钱。操作如下：1. 立即与员工协商，争取和解，避免法律纠纷；2. 若员工提起诉讼，准备相关证据，积极应诉；3. 根据法院判决，如需赔偿，则按规定支付双倍工资等费用。
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